Contract manager-division des moteurs militaires f/h

📍 FranceCDIPublié le 22/05/2026

Description

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.

* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif missionDescription du poste :

Au sein de la Division des Moteurs Militaires de SAFRAN Aircraft Engines, rattaché-e au département Contrats & Coopération Industrielle de la Direction Commerce, ce poste couvre un large spectre d'activités de la phase de capture à la clôture du contrat.

En tant que Contract Manager, vous devez comprendre les principaux paramètres commerciaux, financiers, organisationnels et techniques de la solution afin de les intégrer dans les dispositions contractuelles. Vous contribuez à identifier les écarts d'exécution, à améliorer la rentabilité du projet en identifiant les possibilités d'ajustement pendant tout le cycle de vie du contrat.

A ce titre vos principales missions sont les suivantes :

Support aux équipes Ventes

Contribuer activement, en collaboration avec le vendeur, à la constitution des dossiers commerciaux permettant la remise des offres en conformité avec le processus de vente
Conduire l'analyse des risques et des opportunités dans les offres et les projets et proposer des alternatives, mesures d'atténuation des risques et d'amélioration du profit
Rédiger et participer à la négociation des accords contractuels avec nos clients et nos partenaires, et à ce titre, proposer les solutions contractuelles innovantes pour répondre aux besoins et exigences des clients dans le cadre du mandat interne
Evaluer la cohérence entre, d'une part, la solution proposée, l'organisation industrielle identifiée pour la réaliser, le contenu de la solution technique et d'autre part les clauses contractuelles
Etre impliqué-e dans les réunions de revues internes, ie. assurer le processus de revue de contrat et revue de lancement de l'exécution du contrat
Assurer la collecte de tous les documents et informations permettant l'établissement des propositions et la rédaction des contrats
Assurer le transfert des dossiers vers les équipes exécution

Support aux équipes Exécution

Assister les équipes exécution dans l'interprétation et l'exécution des clauses contractuelles
Analyser les événements survenant au cours de l'exécution des contrats et leur incidence opérationnelle
Identifier les opportunités contractuelles
Participer régulièrement aux revues internes de suivi d'exécution
Préparer/rédiger / négocier les avenants
Tracer les écarts contractuels et alimenter le RETEX
Constituer et gérer les dossiers pouvant servir au règlement des précontentieux
Participer à la rédaction des courriers clients/partenaires et en assurer l'archivage

Activités transverses

Assurer l'archivage des contrats (physique et électronique) compris dans son périmètre
Gérer le référentiel contractuel
Contribuer activement à la définition et à la mise en place des actions liées au plan de transformation de la Direction Commerciale.

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